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エンプレス編集部から
多くの企業でIT人材不足が課題に上がり、正社員採用も上手く進みにくくなっています。母集団形成・ミスマッチなど、あらゆる課題解決の一つとして、採用に「お試し期間」を設けるARSさんの活用がオススメです。
エンプレス編集部:fukuyama
対応事例
・IT系グループ企業
・システム開発企業
・Webサービス開発企業
...etc
資料で確認できること
- 特徴1お試し期間を設けた正社員採用
- 特徴2フリーランスの正社員登用
- 特徴3フリーランス採用と正社員採用のいいとこ取り