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複業(副業)人材を起用するメリットと活用のポイント

複業(副業)人材を起用するメリットと活用のポイント
株式会社BLAM
作成者:株式会社BLAM

この資料でわかること

  • ・複業(副業)人材起用のメリット・デメリットが分かる
  • ・複業(副業)人材を有効活用するポイントが分かる
  • ・複業(副業)人材サービスの事例を元に解説

副業人材の起用に迷っているなら、まずはメリット・デメリットが把握できる情報を、確認頂くのがオススメです。

目次

・複業(副業)人材について
・はじめに
・複業人材とは
・複業(副業)をする理由
・働き方や業務経験についてよくいただくご質問
・複業(副業)人材起用のメリット
・1.希少なスキルを持った人材でも見つかる
...etc

検索キーワード:複業 / BLAM / 副業 / マーケティング / 人材 / KAIKOKU(カイコク)

複業(副業)人材のメリットだけでなく気になるデメリットも分かるので、リソース不足で複業(副業)人材の活用を検討しているなら注目の内容です。
エンプレス編集部:fukuyama

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